Employer Branding

Helfen Employer Branding Videos bei Fachkräftemangel? Die schlechte Nachricht: Ein Video alleine wird einen Personalmangel nicht lösen können. Der aktuelle Fachkräftemangel ist auch strukturell (Veränderung Demografie), politisch und teils Branchenbedingungen geschuldet.

Es gibt aber auch eine gute Nachricht…

Die gute Nachricht ist: Ein attraktives Employer Branding trägt wesentlich dazu bei, dass die noch verfügbaren Fachkräfte positiv auf ein Unternehmen aufmerksam werden. Und, dass die Loyalität von bestehenden Mitarbeitenden steigt.

Potenzial

Im Employer Branding haben Videos deshalb riesiges Potenzial. Welchen Inhalt und Stil ein Video hat, ist Teil unserer Analyse- und Konzeptphase. Ebenso die Frage nach den richtigen Publishing-Kanälen, Anzahl Videos, Formaten und Längen.

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Mitarbeitende

Gemeinschaft, Persönlichkeiten, Diversität, Sympathie, Humor.

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Arbeitskultur

Wie arbeiten wir? Was zeichnet unsere Arbeitsweise aus? Meetingkultur? Verantwortung? Home-Office?

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Infrastruktur

Büroräumlichkeiten, Co-Workings, Coffee, Collaboration, Standort.

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Benefits

Vergünstigungen, Weiterbildung, Team-Events, Sabatical, etc.

Inhalt:<br />Story, Botschaften, Content-Art</p><p>Videostil:<br />Filmstil, Colorgrading, Sprecher:in, Sound, Grafikelemente</p><p>Marketing:<br />Kanäle, Distrivution, Paid Ads, Redaktionsplan, Stills & Short-Clips

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